TOUS HUMAINS AU TRAVAIL

Pour une culture commune du travail.

Misez sur la qualité de vie au travail

THAT accompagne les entreprises et les organisations dans leurs démarches de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT), en s’appuyant sur l’analyse du travail réel et des démarches inclusives, pour construire une culture du travail porteuse de sens, de coopération et d’engagement.

Des expertises au service d’une culture commune du travail

Diagnostic, prévention des RPS et amélioration des conditions de travail.

Accompagnement des évolutions, des pratiques managériales et des dynamiques collectives.

Dialogue, participation et construction collective de solutions adaptées aux réalités du terrain.

Engagement, fidélisation et attractivité par l’expérience de travail.

Découvrir les accompagnements

Clients & Partenaires

CE QU’ILS RETIENNENT DE L’ACCOMPAGNEMENT

« Une relation de travail très satisfaisante, avec une écoute et une disponibilité particulièrement appréciées ». Ils recommandent cet accompagnement : « Oui, sans hésiter. »

Juralliance · Démarche QVCT
Retour issu du questionnaire de fin de mission.

Des missions conduites en toute confidentialité

Certaines de nos interventions, par leur nature, portent sur des informations sensibles : enquêtes internes, médiations, diagnostics QVCT ou accompagnement de situations complexes. Elles impliquent un cadre de confiance particulièrement exigeant. Certaines collaborations ne sont pas mentionnées ici afin de préserver la confidentialité des missions menées.

Articles récents

Faire culture commune : un levier essentiel pour la santé, la coopération et l’innovation

par Kajsa BIARD

Lorsque l’on s’intéresse aux comportements au travail, l’attention se porte souvent sur les compétences, la motivation ou les traits de personnalité. Une autre dimension mérite pourtant d’être explorée : la culture du travail. Chaque individu arrive dans une organisation avec une histoire, des expériences et des repères qui lui sont propres. La famille, l’école, les … Lire la suite Faire culture commune : un levier essentiel pour la santé, la coopération et l’innovation

Livraison à domicile : le confort des uns, la fatigue des autres ?

par Kajsa BIARD

Quand notre appétit presse et interroge la qualité de vie au travail Commander un repas chaud en un clic est devenu pour beaucoup un automatisme. Ce geste simple, anodin en apparence, incarne notre quête de confort et de rapidité. Mais derrière l’application, des visages. Des hommes qui ont mal au dos, qui pédalent sous la … Lire la suite Livraison à domicile : le confort des uns, la fatigue des autres ?

LE MANAGEMENT : CE CAVALIER SANS TÊTE

par Kajsa BIARD

En matière de management, la France accuse un retard structurel : trop souvent, les managers d’aujourd’hui n’ont jamais été véritablement formés à leur rôle. Alors que les exigences de performance, de transformation permanente et de bien-être au travail sont croissantes, les formations initiale et continue restent à la traîne sur des dimensions pourtant fondamentales : … Lire la suite LE MANAGEMENT : CE CAVALIER SANS TÊTE

La Qualité de Vie au Travail dans le secteur de la culture, du tourisme et des loisirs : un atout essentiel pour réussir !

par Kajsa BIARD

Les secteurs de la culture, du tourisme et des loisirs constituent un terrain de jeu fascinant, alliant métiers passion, opportunités et challenges. Mais derrière l’enthousiasme du public et la magie des activités, se cachent des conditions de travail parfois difficiles : horaires décalés, stress lié aux périodes de forte affluence, et pression constante pour offrir … Lire la suite La Qualité de Vie au Travail dans le secteur de la culture, du tourisme et des loisirs : un atout essentiel pour réussir !

Plus d’articles